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51年后大庆“双骄”再现芳华

2017-12-30 08:42    来源:大庆网    编辑:刘海涛

  原标题:大庆油田1205、1202钻井队勇克难关,年进尺齐跃10万米高峰

      51年后大庆“双骄”再现芳华

1205、1202钻井队51年后年进尺再次双双突破10万米。

  2017年12月25日,这一天必将载入中国石油人的历史史册,大庆油田1205钻井队和1202钻井队,这两个令人骄傲的钻井队,双双进尺10万米,这是自1966年时隔51年后,中国油田历史上又一次大飞跃,这是1205钻井队和1202钻井队,在当前全球石油行业不景气的大环境下,对铁人“有条件要上,没有条件创造条件也要上”的最好诠释。

  双骄比肩进尺十万米 钻工比娶媳妇都高兴

  12月25日,采油五厂杏区八排钻井现场,1205钻井队和1202钻井队的钻塔高高地矗立在荒野之中。

  蓝天下,钻塔上红旗飘扬,工人的橘红色身影你来我往,狗皮帽子下的眼睫毛上闪着白霜,虽然每个人的脸庞都冻得红彤彤的,但都咧着嘴在笑。

  “这个日子太特殊了,51年后,我们1205和兄弟1202钻井队双双进尺10万米,作为一名钻井工,这是我一生的荣耀,我得好好拍一张照片,留给我的子孙后代,作为传家宝代代相传。”1205钻井队副队长常冠军笑容灿烂,今天这个日子,他比娶媳妇那天都高兴。

  很快,钻探工程公司总经理张凤民来到现场,登上十几米高的钻井平台。

  在众人倒计时的兴奋呼喊中,突破10万米大关的历史性时刻到来了。

  隆隆的钻机不停地旋转,钻工们的欢呼声和掌声响成一片,51年后,1205和1202钻井队,再次突破了年进尺10万米大关,给即将到来的新年献上了一份大礼。

  钻井难度越来越大 钻井纪录一破再破

1205钻井队钻工正在清洗套管丝扣。

  1205队是“铁人”王进喜带过的钻井队,1202队是马德仁带过的钻井队,1966年,两个队双双年进尺10万米,在那个技术相对落后的年代,这个成绩超越了当时苏联和美国的钻井队,为甩掉中国贫油落后的帽子,立下大功。

  如今,不仅要克服地下井网密集、地层压力大、钻井液密度高等客观困难,又要面对施工区块分散、平均单井井深增加等客观现实,还要达到安全环保更高的标准,要快打井打好井,两个队时刻都在经受考验与挑战。

  1205队现任队长赵明涛,1202队现任队长张顺,在两个人记事本的第一页上,不约而同地写着“不当标杆非好汉,不夺第一心不甘”。两队既是兄弟,也是竞争对手,他们互相学习,都憋足了劲争创一流。

  2017年,两支队伍钻井速度日新月异。1205钻井队共创出5项大庆油田钻井新纪录,其中,在采油三厂创出了月“九开九完”的钻井区块新纪录。3-6月份,连续4个月进尺突破万米,有18口井完井后,组织当天搬迁,8口井实现“四个当天”。

  今年,1202钻井队创出4项大庆油田钻井新纪录。在采油三厂高114-34井创出1250米井建井周期2.8天的区块最好成绩,在采油五厂创出1700米中深井月“五开四完”的钻井区块新纪录,在钻井生产劳动竞赛中,连续两个月获得综合排名第一名。

  两队全年平均机械钻速每小时41.06米以上,平均建井周期4.58天,同比去年,钻井效率提高了39.09%。

  在“当好标杆旗帜,建设百年油田”的历史节点,特别是全面扭亏解困、谋求振兴发展的关键时期,两队双双突破10万米,意义非凡。钻探工程公司授予1205钻井队“新时代新钢铁”和1202钻井队“新时代新尖刀”荣誉称号。

  把干毛巾拧出水分 经营效益一升再升

  眼下,受全球大环境影响,石油行业很不景气,面对这种实际困难怎么办?

  1205人坐到一起,集思广益。想提高经济指标,没有捷径可走,只能一边提升效率,一边结余成本,创造了自己的“精益钻井生产”法,就是把每一天的生产环节细化,找出“浪费时间统计表”,把浪费时间再进行细化,向每一分钟要效益。

  1205钻井队党支部书记刘德伟说,抢时间不是盲目地干,要讲究科学钻井,比如,大钳咬合精准计算、钻技操作钻卡操作,怎样才能提高效率节省时间,而小到每一颗螺丝钉、每一管黄油的使用这样的事儿,也要落实到人头。

  自从实施“精益钻井生产”后,同比去年,钻井效率提升39.09%,成本结余提高22.7%,小账一整年算下来,就是一笔大账。

  1202钻井队用精益标准抢速度,运用“大数据”思维,把每口井作为一个目标单元,实行“一横一纵”提速法。横向上瞄准1205队找差距,日进尺精确到“米”;纵向上对比上口井找不足,生产用时精准到“分”。在成本管理上,建立“用料跟踪”和“指标分解”两本账。

  1202钻井队许红军师傅是大庆油田技能专家,修理旋扣器马达再重新上岗,仅此一项,施工60余口井节约成本3000余元。

  同样爱琢磨事儿的钻工郭士君,总结出“郭氏三分钢丝绳使用标准法”,每月节约成本1000多元。

  1202钻井队先后对物料申领、旧料回收、岗位责任考核等多方面制定了8项26条管理制度,使物资使用更加科学规范,避免了浪费发生。

  而1205钻井队钻机自走、石粉灌装应用等10多项管理提升办法,生产自动化程度高了,员工劳动强度降低了,真正实现了降本增效。

  1205钻井队、1202钻井队实现了口口井提速,口口井全优,口口井创效,年综合考核成本分别结余361万元、323万元;单井成本结余率分别为38.6%、36.2%,同比上年分别提高22.7%、17.3%,位居大庆钻探各钻井队前茅。

  海内海外一起叫响 员工干劲一涨再涨

  “铁人的队伍,无论走到哪里都不会给咱大庆人丢脸,虽然我们身处海外,当听到国内年进尺10万米的消息后,我们在伊拉克也发扬大庆精神铁人精神,克服恶劣的自然环境和动荡的政治局势,历尽千难万险,也要为祖国献石油,今年我们创产值4000余万元,是哈法亚唯一一支保持井下安全无事故的队伍,多次获得甲方表扬,可以说我们在海外打出了铁人队伍的品牌。”奋战在伊拉克前线DQ1205钻井队平台经理黄冠军关注着现场的情况,此时他也异常兴奋和自豪。

  倒班休息的陈建国没有一点儿睡意,他通过队友的手机,时时关注着现场。

  陈建国是毕业于中国石油大学石油与天然气工程专业的硕士研究生,他是一名90后,去年研究生毕业后,签约到大庆油田,分配到1205钻井队,是这支队伍里年龄最小的一员。在这里,他感受到什么叫做认真,什么叫“一不怕苦二不怕死”,他由外钳工到内钳工,再到场地,不断变换工种,每接触一项新工种,他都严格要求自己。

  面对新的发展形势和钻井队人才需求,两队把培养新时代钻工作为首要任务。

  “既然接过了红旗,就要把它一直扛下去!”1202钻井队支部书记刘杰说。如今,该队涌现出“最能吃苦”“最能攻坚”“最能创新”“最讲政治”“最讲形象”“最讲奉献”等6名尖刀品格榜样代表,队伍干劲倍增。

  1205队以“融入一块铁,锻出特种钢”的育人理念,激励青工学技术、强技能、练本领。井场当课堂,人人登台讲,个个动手练,老带新、师带徒、干部带员工,教不会不撒手,确保了“人人出手过得硬”,在今年大庆钻二举办的钻井工匠比武争霸赛中,夺得团体第一名。

  宝剑锋从磨砺出,梅花香自苦寒来。

  “新时代新钢铁”“新时代新尖刀”,对1205和1202钻井人来说,既是荣誉也是沉甸甸的责任。今天冲上10万米,明朝继续风雨行。他们初心不改,传统不丢,高擎铁人旗帜,永做时代标杆,永做时代脊梁,让标杆更高,让旗帜更红,向着百年的标杆旗帜奋力前行。

  文/摄 大庆晚报记者 温源

关键词:大庆 双骄 1205钻井队
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